Wir freuen uns sehr, dass BaFin Präsident Herr Hufeld, unserem Geschäftsführer Heribert Karch für die Interviewreihe "Karch fragt nach" Rede und Antwort stand.

rie gegründet. Inzwischen können über 150 Branchen und Handwerke unsere Angebote nutzen. Wenn du z.B. in einem Unternehmen oder Handwerksbetrieb der Branchen Metall und Elektro, Stahl, Holz und Kunststoff [...] exklusives Angebot für die Beschäftigten der Branchen und Unternehmen des Versorgungswerks MetallRente. Hierzu gehören neben der Metall- und Elektroindustrie die Branchen Stahl, IT, Holz und Kunststoff, Textil [...] Arbeitgeber Jobwechsel junge Menschen Kapitalanlage Kapitalauszahlung KV- & Pflege-Beiträge MetallRente Branchen MetallRente Leistungen MR.Pensionsfonds Nachhaltigkeit Nebenjob Pflegefall Rentenfaktoren Rentenhöhe

Zum dritten Mal hat nun die MetallRente GmbH die Studie „Jugend, Vorsorge, Finanzen“ vorgelegt. Und unsere Analyse ist eindeutig: Wir halten die Situation in Deutschland zum Ablauf der ersten Halbzeit des Rentenreform-Prozesses für wesentlich dramatischer, als sie vielfach diskutiert wird.

Die Betriebsrente ist das am meisten fortgeschrittene und am besten ausformulierte Reformkonzept der Bundesregierung. Doch sie steht im Schatten, obwohl sie mit einer Zielgruppe von über 30 Millionen Menschen das rentenpolitische Prestigeobjekt der Koalition ist.

Hier findest du Antworten auf Fragen rund um altersvorsorgewirksame Leistungen.

Vorsorgeexperte Dirk Jargstorff im Interview mit Heribert Karch zum Thema Betriebsrentenstärkungsgesetz und Sozialpartnermodell.

Die stellvertretende Vorsitzende der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) klärt offene Fragen rund um das Thema Sozialpartnermodell. 

MetallRente stellt sich vor und gibt Antworten auf Fragen rund um das Thema betriebliche Alterversorgung.

Wir freuen uns, dass das Versorgungswerk MetallRente zum Januar 2018 Dr. Marco Arteaga als Sachverständigen Dritten gewonnen hat. Er wird MetallRente bei Analysen und Entwicklungen für die Umsetzung des Betriebsrentenstärkungsgesetzes (BRSG) mit seiner juristischen Expertise begleiten.

Am 1. Januar 2018 ist das Betriebsrentenstärkungsgesetz in Kraft getreten. Es gibt den Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften viel Spielraum, um branchenweit attraktive Angebote für die betriebliche Altersversorgung als sogenannte Sozialpartner-Rente zu gestalten.